米乐·M6，报名时间：2023-06-30截止，请考生多加关注。更多关于斗门区园林绿化所招聘,珠海事业单位招聘,珠海事业单位招聘考试的内容，请关注（广东事业单位招聘考试频道广东人事考试网）！

　　3.在各级公务员、事业单位招考中被认定有违纪违规行为或存在不诚信报考行为受到禁止报考处罚未到期的人员;

　　按照《区市政园林管理处下属单位编外人员岗位工资设置表》标准执行，视学历、职称定岗定薪，实行绩效工资及岗位梯度晋升制。

　　采取现场报名、电子邮件报名的方式。应聘者可本人或委托他人到报名地点办理报名手续。

　　报名邮箱：(备注：dmyl为斗门园林拼音的首字母;邮件请注明：“姓名+副站长字样”)。

　　1.《斗门区园林绿化所公开招聘副站长报名表》一份(见附件，报名者须在“承诺人签名”处亲笔签名);

　　以上报名材料必须真实准确米乐·M6，并与原件相符。现场报名时须提交原件用于现场查验;通过邮件报名的，将以上资料以扫描件压缩包形式发送米乐·M6，并请在笔试时提供以上资料的原件查验。

　　根据报名材料进行现场资格审查，组织通过审核者进行笔试，笔试时间另行通知。岗位招聘人数与符合条件报名人数比例低于1:5时，延长招聘时间。

　　考试采取笔试加面试的方式。主要测试应聘者的政治素质、专业知识以及适应职位要求的素质与能力。

　　成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩(满分100分)×50%+面试成绩(满分100分)×50%(分数按四舍五入保留小数点后2位)。面试人员按照笔试成绩由高分到低分，按招聘人数的1:5的比例确定。

　　2.面试(满分100分，合格60分)，采用结构化面试米乐·M6。面试时间和地点另行通知。

　　考试总成绩、体检人员名单及相关事宜于面试结束后5个工作日内在斗门区公众信息网公布。

　　根据应聘者总成绩(60分以上)从高分到低分的顺序，按照该职位招聘人数1:1的比例，确定体检人员名单。体检需在三甲以上医疗机构进行入职体检(体检费用自理)。

　　对经体检合格且考察通过的应聘者，确定为拟聘用人选并进行公示米乐·M6。公示无异议或有异议但不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。

　　(一)资格审查贯穿招聘全过程，有下列情形之一的，取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的米乐·M6，予以解聘，且双方互不作任何补偿:

　　(二)因以上情形取消聘用资格的，可按总成绩依次递补。递补人员的总成绩必须达到60分以上。

　　(三)本公告未尽事宜，由珠海市斗门区园林绿化所解释。联系人：黄小姐，联系电话。

　　以上是珠海市斗门区园林绿化所2023年招聘1名副站长公告的全部内容，更多珠海事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群，及关注广东事业单位招聘网广东人事考试网。